Diversité et égalité des chances : les engagements de Total

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Diversité et égalité des chances : les engagements de Total

Le Groupe œuvre contre toute forme de discrimination en termes de recrutement et d’évolution. Il s’engage pour la mixité et l’internalisation de l’encadrement, ainsi que l’intégration et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Total soutient également des initiatives en faveur de la diversité sociale.

Plus de 130 nationalités sont représentées parmi nos collaborateurs. Cette diversité des cultures et modes de pensée constitue l’une de nos principales richesses.