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Culture sécurité : une valeur a partager !
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Démultiplication dans les branches du projet ensemble !, sensibilisation du personnel au comportement sécurité

Le développement d'une solide Culture Sécurité constitue le fil conducteur du Plan d'Action Sécurité Groupe 2006-2009.
Dans ce contexte, les différentes directions opérationnelles, soutenues par la Holding, ont souhaité développer des actions visant à faire évoluer les comportements sécurité de leurs entités.
C'est le projet ensemble ! : il comporte six films vidéo montrant des dysfontionnements de comportement ou d'organisation et destinés à servir de support à des séances de sensibilisation du personnel au comportement sécurité et à la vigilance au poste de travail.

Visualiser la bande-annonce (2mn41)

Trois niveaux pour comprendre le titre du projet

ensemble !
C'est la motivation intrinsèque à tout individu, quelle que soit sa culture, de rester proche de sa famille et de ses amis et donc de ne pas mettre en danger sa propre sécurité et celles de ses collègues (les films,
notamment à travers de nombreux "flash-backs" insistent sur cette dimension émotionnelle de l'environnement affectif).

ensemble !
C'est aussi la solidarité des équipes de travail au sein desquelles chacun est aussi responsable de la  sécurité de ses collègues (voir article 7 de la Charte du Groupe).

ensemble !
C'est enfin la dimension collective de ce projet dans lequel toutes les branches ont souhaité mutualiser leurs expériences et leurs moyens pour faire progresser conjointement la Culture Sécurité du Groupe.

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  Témoignages :
 La culture de sécurité : une valeur à partager, M. Simard professeur en sociologie du travail et Mme Soury directeur général d’Argedis 

En savoir plus :
 L’engagement des équipes dirigeantes
 
Indicateurs sécurité/santé
Publications :

 Charte Sécurité Environnement Qualité

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   Environnement et Société

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