Le Conseil d’administration de Total : mission et composition

Le Conseil d'administration de TOTAL S.A. est composé de 12 membres, dont un administrateur représentant les salariés actionnaires et un administrateur représentant les salariés désigné par le Comité central d'entreprise (CCE UES Amont Holding). Le Conseil d’administration de TOTAL compte 6 femmes et 5 administrateurs de nationalité étrangère.

Par ailleurs, sur proposition du président-directeur général, le Conseil d’administration, réuni le 16 décembre 2015, a décidé de se doter d’un administrateur référent. Celui-ci veille notamment au bon fonctionnement des organes de gouvernance de la société. Il préside le Comité de gouvernance et d’éthique et est un point de contact privilégié des actionnaires sur les sujets relevant de la responsabilité du Conseil d’administration dans les conditions décrites par le règlement intérieur.

S’appuyant sur ses quatre comités spécialisés, le Conseil d’administration détermine et approuve les investissements significatifs du Groupe.

Une mission d’orientation des activités de Total

La société Total est administrée par un Conseil d’administration. Son Règlement intérieur (pdf - 115 Ko) fixe ses règles de fonctionnement et sa mission.

Le Conseil se réunit au moins quatre fois par an, et chaque fois que les circonstances l’exigent. Chaque année, il mène aussi un débat sur son propre fonctionnement. Enfin, à intervalles réguliers n’excédant pas trois ans, il procède à une évaluation de ce fonctionnement.

La mission du Conseil d’administration consiste, en premier lieu, à déterminer les orientations de notre activité et à veiller à leur mise en œuvre. Le Conseil se saisit donc de toute question intéressant la bonne marche de la Société. Par ses délibérations, il règle les affaires qui la concernent (sous réserve des pouvoirs expressément attribués aux assemblées d’actionnaires et dans la limite de l’objet social).

Dans ce cadre, et sans que cette énumération soit exhaustive, le Conseil :

  • désigne les dirigeants sociaux et contrôle l’exécution de leurs missions respectives ;
  • détermine les orientations stratégiques de l'activité de la Société, et plus généralement, du Groupe ;
  • approuve les opérations d'investissement et de désinvestissement envisagées par Total lorsqu’elles portent sur des montants supérieurs à 3 % des fonds propres (qu’elles entrent ou non dans le cadre de la stratégie annoncée) ;
  • est tenu informé de tout événement important concernant la marche de la Société (en particulier des investissements et désinvestissements supérieurs à 1 % des fonds propres) ;
  • veille à la qualité de l’information fournie à nos actionnaires, ainsi qu’aux marchés financiers, à travers les comptes qu’il arrête et le Document de référence, ou à l’occasion d’opérations majeures ;
  • convoque et fixe l’ordre du jour des assemblées générales ;
  • arrête, chaque année, la liste des administrateurs considérés comme indépendants (au regard des critères généralement reconnus en matière de gouvernement d’entreprise) ;
  • procède aux contrôles et vérifications qu’il juge opportuns.

À ce titre, le Conseil d’administration s’assure notamment, le cas échéant avec le concours de ses comités spécialisés (Comité d’audit,  Comité stratégique, Comité de gouvernance et d'éthique, et Comité des rémunérations) :

  • de la bonne définition des pouvoirs dans l’entreprise, ainsi que du bon exercice des pouvoirs et responsabilités respectifs des organes de la Société ;
  • qu’aucune personne ne dispose seule, pour le compte de la Société, du pouvoir d’engager une dépense et de procéder au paiement correspondant ;
  • du bon fonctionnement des organes internes de contrôle et du caractère satisfaisant des conditions d’exercice de leur mission par les commissaires aux comptes ;
  • de la bonne marche des comités qu’il a créés.

Pour remplir sa mission, le Conseil d'administration est régulièrement informé, par le Comité d'audit, de la situation financière, de la situation de trésorerie et des engagements de notre Groupe.

Nomination et composition du Conseil d’administration

Les personnes susceptibles de devenir administrateurs sont recommandées au Conseil par le Comité de gouvernance et d'éthique. Les administrateurs sont ensuite nommés par l'Assemblée générale des actionnaires pour une durée de trois ans (art. 11 des statuts de la Société). Les dates d'échéance de leurs mandats sont décalées dans le temps afin d’échelonner les renouvellements.

A compter du 24 mai 2016, la composition du Conseil d’administration de TOTAL S.A. est la suivante :

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  • Patrick Pouyanné, président-directeur général
  • Patrick Artus
  • Patricia Barbizet, administrateur référent
  • Marc Blanc (administrateur représentant les salariés)
  • Marie-Christine Coisne-Roquette
  • Paul Desmarais, Jr.
  • Maria van der Hoeven
  • Anne-Marie Idrac
  • Barbara Kux
  • Gérard Lamarche
  • Jean Lemierre
  • Renata Perycz (administrateur représentant les actionnaires salariés du Groupe)
La mission du Conseil d’administration consiste à déterminer les orientations de l’activité de Total et à veiller à leur mise en œuvre.


Depuis le 4 novembre 2014, date de la désignation de l’administrateur représentant les salariés au Conseil d’administration, un membre du Comité central d’entreprise assiste avec voix consultative aux réunions du Conseil d’administration, conformément à l’article L. 2323-65 du Code du travail.

Le Conseil d’administration, sur proposition de son Président, désigne un secrétaire. Tous les membres du Conseil d’administration peuvent le consulter et bénéficier de ses services. Il est responsable de toutes les procédures relatives au bon fonctionnement du Conseil d’administration, que celui-ci examinera périodiquement.

Charles Paris de Bollardière a été nommé secrétaire du Conseil lors de la séance du Conseil du 15 septembre 2009.